Arbeidsmiljø
For få til å rykke ut
Med for få folk på jobb i ambulansetjenesten, har utrykningskjøretøyet stått mye i ro i sommer. Tillitsvalgte fortviler over ikke å kunne gi et godt nok tilbud til befolkningen i Øst-Finnmark.
Med for få folk på jobb i ambulansetjenesten, har utrykningskjøretøyet stått mye i ro i sommer. Tillitsvalgte fortviler over ikke å kunne gi et godt nok tilbud til befolkningen i Øst-Finnmark, skriver Finnmark Dagblad.
Gjennom hele sommeren har ambulansetjenesten flere steder i Øst-Finnmark vært redusert. Det er tatt inn for få vikarer til å oppretthold normal tjeneste mens de fast ansatte tok ut ferie. Dermed har de som har vært på jobb, vært nødt til å strekke seg langt for å kunne rykke ut når nødmeldingene kom inn.
– Tjenesten i seg selv er helt på grensa av det forsvarlige. Vi er underbemannet fra før av, også når man ser bort fra ferier. Men det har aldri vært så ille som det har vært nå i sommer, forteller Bjørn Øistein Andreassen, tillitsvalgt for ambulansepersonellet i Vadsø.
Må samarbeide
Både Vadsø og Tana er utstyrt med to ambulansebiler hver. Reglementet for prehospitale tjenester fastslår at det skal være minst to personell per utrykningsklare ambulanse.
Altså må det være minst fire personer på vakt i både Vadsø og Tana til enhver tid for at begge ambulansene skal kunne rykke ut. Flere ganger i sommer har det kun vært to og tre personer på vakt på ambulansestasjonene.
– Vi har ikke fått noen forklaring på hvorfor det ikke er tatt inn nok vikarer. Det er først når vi kommer på jobb, at vi oppdager at vi ikke er nok folk på vakt, sier Andreassen.
Belastning
I Vadsø er det ti stillinger i ambulansetjenesten. For full bemanning må det til enhver tid være fire personer på vakt. Vaktene strekker seg over 48 eller 72 timer. Etter et vaktskifte er maksimalt to ansatte uthvilte.
– Det er ikke oppdragsmengden, men turnusen som er belastende med den hyppigheten av vakter vi har. Når det oppstår hull og noen mangler, blir det kritisk. Det er en enorm kabal som skal gå opp, sier Andreasen.
Han er ikke i tvil om hvorfor situasjonen er som den er i disse tider.
– Det er dårlig ledelse og internkommunikasjon hele veien. Dette er en sak som er stukket under en stol lenge, mener Andreassen.
– Medisinsk forsvarlig
Klinikksjef for prehospitale tjenester i Helse Finnmark, Grete Bru, mener det er helt forsvarlig å ha en ambulansetjeneste med færre på jobb en regelverket tillater.
